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阿斯里：联合行动将在今日与明日在全国各地展开，持续到8月杪，估计共有6场的突击行动。

马来西亚劳工局、公积金局及马来西亚社会保险机构（PEKESO）采取联合行动，针对涉嫌没有落实最低薪金制的雇主进行突击检查。

劳工局执法组总监阿斯里表示，这次的行动主要是专注于调查被投诉没有落实最低薪金制的雇主，一旦发现雇主没有遵守最低薪金制给予员工最低1100令吉的薪资，他们将现场开档进行调查。

“若调查后发现雇主违法，他们会被控上法庭，一旦罪成，雇主可被罚款不超过1万令吉。”

阿斯里今日在劳工局吉隆坡总部召开突击行动前汇报会后，向记者如是表示。

他说，该联合行动将在今日与明日在全国各地展开，持续到8月杪，估计共有6场的突击行动。

“这是3个单位首次针对最低新金制展开联合行动，主要是考虑到3个单位分开行动，将为雇主带来麻烦。”

他指出，这次吉隆坡地区的行动分为5组进行，他们将在这两天根据投报的名单，到不同的公司进行突击检查。

他表示，要是这次的行动取得良好的成果，未来不排除3个机构会继续进行联合行动。

他也鼓励雇员，在面对任何劳资问题时，都可以到该局全马各地的分行进行投诉。

另一方面，根据劳工局的数据显示，今年截至5月份，劳工局已经开档调查31宗涉及没有遵守最低薪金制的案件，获准提控的共有16宗，罚款总额则是1万1400令吉。

出席突击行动汇报会的包括公积金局执法组高级经理祖巴达亚及社险机构执法组主任海理理。

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