12399456https://www.upal.com.my/zh/feeds/jobFeedKwongwahArray ( [0] => HTTP/1.1 200 OK [1] => Date: Sun, 23 Nov 2025 05:29:38 GMT [2] => Content-Type: text/xml; charset=utf-8 [3] => Connection: close [4] => Cache-Control: no-cache, private [5] => Cache-Control: no-cache, no-store, must-revalidate [6] => Nel: {"report_to":"cf-nel","success_fraction":0.0,"max_age":604800} [7] => x-frame-options: SAMEORIGIN [8] => x-content-type-options: nosniff [9] => x-xss-protection: 1; mode=block [10] => referrer-policy: strict-origin-when-cross-origin [11] => permissions-policy: geolocation=(), microphone=(), camera=() [12] => content-security-policy: default-src * 'unsafe-inline' 'unsafe-eval' data: blob:; script-src * 'unsafe-inline' 'unsafe-eval' data: blob:; style-src * 'unsafe-inline' data:; img-src * data: blob:; font-src * data:; connect-src *; frame-src *; object-src *; media-src *; child-src *; [13] => Server: cloudflare [14] => x-robots-tag: noindex, nofollow, nosnippet, noarchive [15] => strict-transport-security: max-age=31536000; includeSubDomains; preload [16] => expires: Mon, 24 Nov 2025 05:29:38 GMT [17] => vary: Accept-Encoding [18] => Report-To: {"group":"cf-nel","max_age":604800,"endpoints":[{"url":"https://a.nel.cloudflare.com/report/v4?s=nFHveFo5FiE21j9f1%2F7eb4PgLrtr7bbQJRlIAUN9ZyXUN4ev%2BTWt6cuQZ3spqMOlg6blgzZreXPRNhXV2U%2BZZ1mVYPpgfN4QJHIb3iE%3D"}]} [19] => cf-cache-status: DYNAMIC [20] => Speculation-Rules: "/cdn-cgi/speculation" [21] => Server-Timing: cfCacheStatus;desc="DYNAMIC" [22] => Server-Timing: cfEdge;dur=2,cfOrigin;dur=83 [23] => Set-Cookie: UpalLiveSession=eyJpdiI6ImpRNEVVR20xS2s1amRzMVhRejFoOFE9PSIsInZhbHVlIjoiNGVUWG16RCs3dlc2TlwvM2VkNnRrSGtDcVwvdUdocUE1NTBwbGUyajA5ZlQwQ1FSNFRGblZPSzRmUGJwWVhxUkxXTEQxMFwvVDN1NSt1TlJvUXJpTGV6alE9PSIsIm1hYyI6IjViYzExNWE3Zjc3ODI1Mzk0MjYwZDMzYmM2ODc1Y2MyNTVjOWNiZDZjY2U3ZTViYzIyM2NiYmYyNWRhYTI5MmMifQ%3D%3D; HttpOnly; Path=/; Max-Age=94608000; Expires=Wed, 22 Nov 2028 05:29:38 GMT [24] => CF-RAY: 9a2e451cc868e708-KUL [25] => alt-svc: h3=":443"; ma=86400 ) 789

文：陈建利

家人聚少离多，这是大多数家庭都会遇到的情况。

特别是在缺乏工作机会的小镇，这样的情况会更严重，因为很多人都必须离乡背井到外地去工作。

我们家也一样，兄弟姐妹们都在外地工作，所以就算是过年，大家回家的时间都不一样。比如说姐妹们只能在年初二过后才能回家，而我却必须在年初二陪太太回娘家，加上在澳洲的二姐很多时候也必须在过年期间工作而无法回家，所以我们一家真的很难团聚。

太太很体谅我家的这个情况，所以有一年她就建议我年初三才回娘家，这才让我们一家人终于有机会团聚了，大家都非常珍惜那短短的半天时光。

而在父亲70岁大寿后，我们兄弟姐妹们就有了一个共识，那就是不一定要在过年才回家，而是可以选择一个大家都能出席的时间回家，这样的话就不必匆忙相聚，父母也会更开心。

既然有了这个计划，我们就提早策划，大家也确定了一个时间，我们家的“团年饭2.0”终于敲定了。

可是在靠近这个日期的时候，宝宝突然又病倒了。

发烧和喉咙红肿，这是一直以来困扰宝宝的病情。我本来想要告诉姐妹们因为宝宝生病无法出席了，可是看到大家在即时通群组里面兴奋谈论的情绪，我真的不好意思浇冷水，所以希望宝宝能在团聚前病好。

没想到，我竟然不是第一个可能会缺席聚会的兄弟姐妹。

妹妹的宝宝也在团聚前病倒了，而且是很严重的支气管炎。

宝宝之前就被支气管炎折磨了好一阵子，那是我最难熬的其中一段时光，所以我自然也希望妹妹能好好照顾宝宝，不希望情况恶化下去。

这种苦我们熬过来了，于是告诉妹妹很多我们经历过的状况，也给了妹妹很多的建议。

当然，兄弟姐妹们也一致同意妹妹无论如何都不必出席。

既然无法全员团聚，我也有了缺席的念头，于是告诉了姐妹们宝宝病倒的情况。

姐妹们当然也不让我带宝宝出席，毕竟长途跋涉可能会让宝宝的病情恶化。

不过，因为姐姐们都买了机票和火车票，也请了假，所以她们依然会回家，不过可能就取消已经预定的聚餐。

的确，宝宝是父母失信的最主要因素，很多预料不到的情况是没办法阻止的，当了父母的人会感同身受，所以不会责怪失约者。

在靠近聚会的时候，宝宝的病痊愈了，我和太太就决定如期带宝宝回家。

毕竟很久没回家了，就算无法全员团聚，至少能出席的一定要出席。

所以我通知姐姐们不要取消聚餐，就准备回家团聚去了。（待续）