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人力资源发展基金再爆丑闻！据《星报》报导，四名高级官员在去年大选前至少两个月获得百万令吉“巨额奖金”。

据悉，该发展基金的高层人员个人奖金，从2016年的19万1000令吉翻倍飙升到2017年的61万6000令吉。而2015年的高层人员个人奖金只有6万令吉，前一年仅为1万7000令吉。

据说，61万6000令吉只是其中一部分，这4人在2017年分别获得125万令吉的个人奖金。除了个人奖金，他们还收到公司奖金。

至于普通员工，每人在2017年，只获得5.75个月奖金，其中，1.75个月是公司奖金，另4个月是个人奖金。

当中，一名执行长和副手已离开该机构，另两名副手还在，惟其中一人已被调职，惟仍保留在高层阶级。

那位离职的执行长，据说，他曾在一年内获得两次调薪，第一次是在2017年3月，他的薪资从3万2000令吉调高到4万7000令吉，4个月后，再从4万7000令吉加薪至5万6000令吉，换言之，在一年内加薪75％。

上述的调薪是来自一家咨询公司提出的建议，惟未经董事会批准而完成的报告。

根据《星报》所取得的文件显示，有关报告是由前人力资源部长里察烈于2018年2月28日，在该基金福利委员会（EBC）不知情下批准进行。

一名前部长亲信表示，这是为了确保人力资源发展基金在竞争力和生产力方面能够达到更高目标，以辅助政府及人力资源部实现其战略目标和指标。

目前，大马反贪会正在调查人力资源发展基金的数项指控包括挪用资金，并曾于上周前往该基金局没收了一些文件。

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