星期六 2026年 10月 17日
主页 国内新闻

研究报告:打工族调薪度会比去年低 工业领域薪水下滑

- Advertisement -
12399456https://www.upal.com.my/zh/feeds/jobFeedKwongwahArray ( [0] => HTTP/1.1 404 Not Found [1] => Date: Sat, 17 Oct 2026 08:27:40 GMT [2] => Content-Type: text/html; charset=iso-8859-1 [3] => Connection: close [4] => x-frame-options: SAMEORIGIN [5] => x-content-type-options: nosniff [6] => x-xss-protection: 1; mode=block [7] => referrer-policy: strict-origin-when-cross-origin [8] => permissions-policy: geolocation=(), microphone=(), camera=() [9] => content-security-policy: default-src * 'unsafe-inline' 'unsafe-eval' data: blob:; script-src * 'unsafe-inline' 'unsafe-eval' data: blob:; style-src * 'unsafe-inline' data:; img-src * data: blob:; font-src * data:; connect-src *; frame-src *; object-src *; media-src *; child-src *; [10] => Server: cloudflare [11] => strict-transport-security: max-age=31536000; includeSubDomains; preload [12] => cf-cache-status: DYNAMIC [13] => Nel: {"report_to":"cf-nel","success_fraction":0.0,"max_age":604800} [14] => Speculation-Rules: "/cdn-cgi/speculation" [15] => Server-Timing: cfCacheStatus;desc="DYNAMIC" [16] => Server-Timing: cfEdge;dur=8,cfOrigin;dur=40 [17] => Report-To: {"group":"cf-nel","max_age":604800,"endpoints":[{"url":"https://a.nel.cloudflare.com/report/v4?s=SpP5MGfexejviBk7ARPwzgN7VHkPX5N65onlAE9WvRpZ4ovQvoKh%2BAgKR%2F9GKSBbGSHuO9L6JjLAYxYYMjD1zdcOiSFHMXqot3A72vj92LwmARJTePmPwIZMFHVJNS2MvxQ%3D"}]} [18] => CF-RAY: a4bdecec8b2c9354-HKG [19] => alt-svc: h3=":443"; ma=86400 ) 789
index

我国今年的打工族薪水调升幅度会比去年低,料调升5%。

(吉隆坡17日讯)据光辉国际(Korn Ferry)研究报告显示,对比去年的6%,我国今年的打工族薪水调升幅度会比去年低,料调升5%。

另外,因通货膨胀料达1.4%,导致实际工资只稍微调涨0.1%,从去年的3.5%调升至今年的3.6%。

该研究所的经理哈林亚里夫今日发文告说,据研究,今年通讯与媒体领域的中位数薪水的调薪幅度较其他领域来得理想,增长0.4%至6%;至于保险、石油及天然气领域的涨幅最小,在原来的5.4%和4.2%的巴仙率中,调升0.2%。

- Advertisement -

他指出,在工业产品界,薪水则出现下滑现象,降幅从0.2%至4.9%。他说,对比去年的花红,今年预料也会减少,平均花红为2.1个月,去年的花红是2.3个月。

他也说,在众多领域中,建筑领域的花红在今年会是最高,达到2.8个月花红,至于产品与服务领域将维持最低,共1.9个月的花红。

- Advertisement -

他指出,平均来说,资深及中级阶层的花红将会减少,减少0.6个月和0.5个月。文职的花红则调升0.2个月,至于初级专业人员的花红会维持2个月。

找工作, 就找这里!

//
//
- Advertisement -
//
//